20 juin 2026 à 5h02
La plupart des Américains envisagent de continuer à travailler après leur retraite. Pourtant, peu de retraités travaillent.
Une étude récente révèle un écart de plusieurs années entre les attentes et la réalité des retraités américains.
Les trois quarts des travailleurs américains envisagent de travailler pour gagner un salaire après leur retraite Enquête sur la confiance à la retraite 2026 De l’Institut de recherche sur les avantages sociaux des employés. Toutefois, l’étude a révélé que seuls 31 pour cent des retraités travaillent réellement.
Les résultats des précédentes études EBRI menées en 1999 étaient remarquablement cohérents. Année après année, 70 à 80 pour cent des salariés espèrent continuer à travailler et à gagner un salaire après leur retraite. Toutefois, la part des retraités actifs n’a jamais dépassé 34 pour cent.
Selon les experts, les faux espoirs concernant le travail à la retraite créent des malentendus fondamentaux sur la retraite et le marché du travail.
La plupart d’entre nous ne prennent pas leur retraite par choix
De nombreux travailleurs américains envisagent leur retraite à leur propre rythme : réduire leurs effectifs, travailler à temps partiel ou à distance, ou rester consultant dans une entreprise qui les employait autrefois à temps plein.
D’autres travailleurs envisagent de travailler à temps plein jusqu’à leur retraite, de gagner un salaire jusqu’à 70 ans et de travailler jusqu’à ce qu’ils diminuent.
Mais en réalité, la plupart des travailleurs n’y parviennent pas. prenez votre retraite selon vos propres conditions. Les départs à la retraite surviennent souvent de manière soudaine et inattendue en raison de problèmes de santé ou de réductions d’effectifs dans l’entreprise.
Revenir au travail après la retraite n’est pas facile.
“Les gens espèrent qu’en réduisant le temps, ils effectueront progressivement la transition, mais ils finiront par s’arrêter complètement”, a-t-il déclaré.Craig Copelanda déclaré à USA TODAY dans une interview en avril.
Dans la plupart des cas, a déclaré Copeland, « vous devrez trouver un tout nouvel emploi » pour continuer à travailler à la retraite. “Et en vieillissant, il est difficile de trouver un nouvel emploi.”
Si le travail fait partie de votre plan de retraite
La retraite ressemble à un oxymore : en théorie, soit vous travaillez, soit vous êtes à la retraite.
Les aspirations à la retraite signalées dans l’EBRI et d’autres enquêtes semblent refléter un espoir croissant parmi les travailleurs américains de pouvoir financer leur retraite en continuant à travailler.
De nombreux travailleurs américains craignent de ne pas épargner suffisamment. Environ les deux cinquièmes des travailleurs, selon l’EBRI manque de confiance à leur sécurité financière grâce à la retraite. La confiance dans les retraites a diminué ces dernières années dans un contexte d’inflation élevée et de nombreuses incertitudes économiques.
L’enquête EBRI est basée sur les réponses de 2 544 Américains en janvier.
Le rapport de l’EBRI indique que 75 % des travailleurs s’attendent à tirer parti de leur travail comme source de revenus à la retraite. L’emploi salarié est la quatrième source de revenus attendue à la retraite, derrière la sécurité sociale, l’emploi et l’épargne retraite privée.
“L’une des façons dont ils planifient leur retraite est de continuer à travailler et à avoir un revenu”, a déclaré Copeland.
Cependant, seulement 27 % des retraités actuels déclarent percevoir un revenu provenant d’un emploi rémunéré.
La retraite est plus difficile qu’il n’y paraît
L’un des obstacles à la retraite est la pénurie relative d’emplois à temps partiel : alléger un emploi du temps à temps partiel d’une carrière à temps plein n’est pas aussi facile qu’il y paraît, a déclaré Copeland.
Un autre problème est que les Américains plus âgés ont du mal à trouver un nouvel emploi.
“Pour un demandeur d’emploi âgé, retrouver un emploi peut être très difficile”, a-t-il déclaré. Maura PorcelliLe directeur principal du personnel du Conseil national sur le vieillissement a déclaré à USA TODAY en avril.
D’autres études sur la retraite montrent dans quelle mesure les Américains occupent toujours un emploi rémunéré à la retraite.
dans un rapport récent Selon une enquête du Transamerica Center for Retirement Research, 48 % des Américains en préretraite déclarent qu’ils envisagent de prendre leur retraite, 32 % disent qu’ils ne le feront pas et 19 % n’en sont pas sûrs.
“De nombreux travailleurs envisagent de prendre leur retraite pour des raisons financières ou de santé”, a-t-il déclaré.Catherine Collinsondirecteur exécutif du Transamerica Center, dans une interview en avril. “Cependant, les expériences des retraités montrent que la vie comporte des événements”, comme les problèmes de santé, les responsabilités familiales et les pertes d’emploi qui obligent les gens à quitter soudainement le marché du travail.
Certaines données contradictoires peuvent refléter différentes attitudes sociétales à l’égard de la retraite, a déclaré Collinson. Par exemple : si un employé d’une organisation reçoit un régime de retraite, prend sa retraite pendant un an ou deux, puis reprend un emploi à temps plein dans un domaine connexe, cette personne est-elle toujours à la retraite ?
« Il est significatif que lorsque les gens s’identifient comme « retraités », souscrivent-ils aux attentes de la société selon lesquelles ils ne travaillent plus ? dit-il.
Voici pourquoi les retraités américains retournent au travail
Les retraités américains continuent de travailler pour diverses raisons, notamment rester actifs, retarder les prestations de sécurité sociale, dépenser leur épargne-retraite et joindre les deux bouts.
Des données récentes suggèrent que davantage de retraités travaillent par nécessité. Février rapport Selon une étude de l’AARP, 7 % des retraités américains ont récemment « pris leur retraite » et réintégré le marché du travail. La raison la plus courante était de gagner plus d’argent.
“Je pense que nous sommes actuellement au milieu d’une incertitude économique”, a déclaré Carly Roszkowski, vice-présidente des programmes de résilience financière de l’AARP, dans une interview en avril. “Les gens craignent de trop utiliser leur épargne-retraite. Ils s’inquiètent du prix de l’essence et des prix des produits alimentaires.”
Dans un monde parfait, a déclaré Roskowski, les retraités travailleraient parce qu’ils le souhaitent et non parce qu’ils le doivent.
“Beaucoup de gens pensent qu’ils ont beaucoup à donner”, a-t-il déclaré. “Ils veulent être mis au défi, ils veulent se sentir utiles, ils veulent redonner.”